Руководитель отдела продаж (от 1000 EUR)
Connect Imobil
№15213310, 28 февраля 2025
Город:
Кишинев
Образование:
Высшее
Опыт работы:
От 3 лет
Зарплата:
От 1 000 До 2 000 EUR
График:
Полный день
Мы продолжаем укреплять свой статус индивидуального бренда и расширять масштабы своей работы. Сегодня мы приглашаем в свою команду профессионалов - РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА ПРОДАЖ.
Мы заботимся о личностном росте и развитии своего персонала, создавая все условия для комфортной работы, за которую хорошо платят!
Обязанности:
Грамотная организация работы отдела продаж («холодные звонки» + сопровождение клиентов): постановка задач агентам, контроль за их своевременным и качественным выполнением;
Проведение еженедельных планерок и регулярное обучение агентов по недвижимости (общее и индивидуальное);
Организация дополнительного обучения новых сотрудников отдела для максимально быстрого и эффективного выхода на нужный результат;
При необходимости - внесение предложений по оптимизации существующей системы продаж, внедрение их в работу;
Ежемесячное планирование и постановка целей по каждому агенту;
Обеспечение выполнения плановых показателей продаж отдела;
Ведение отчетности, анализ работы отдела. Внесение предложений по оптимизации работы отдела на основании выявленных «слабых мест».
Организация и контроль развития сотрудников отдела
Организация командной работы, рабочего микроклимата.
Оптимизация бизнес процессов отдела и составление отчетной документации
Выполнение плановых показателей работы отдела
Ведение аналитики продаж
Прогнозирование результатов продаж по ключевым направлениям
Анализ конкурентной среды и рынка
Расчет планов, разработка стратегий увеличение продаж
Обучение и «бесшовный» ввод в должность новых менеджеров по продажам в отделе
Требования:
Успешный опыт личных продаж (рассматриваем кандидатов, «выросших» из менеджеров по продажам и знающих работу «изнутри»);
Опыт работы в продажах не менее трех лет;
Умение выстраивать и контролировать работу отдела численностью не менее 15 человек;
Умение выявить «зоны роста» каждого сотрудника и помочь ему выйти на нужный результат;
Высокая инициативность, ответственность, доброжелательность
Стремление к повышению своего профессионального уровня
Наличие лидерских качеств, умение «вести» сотрудников за собой, поддерживать интерес к работе, влиять на результаты работы команды;
Отличные управленческие навыки, умение самостоятельно принимать решения и брать на себя ответственность.
Что мы гарантируем:
Уровень зарплаты от 1000 eur + Бонусы !
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 в благоустроенном офисе в центре Кишинёва
Работа в проактивном, молодом коллективе;
Работа в успешной компании (мы входим в ТОП 20 самых надёжных партнёров по версии MAIB);
Повышение профессиональных навыков.
Резюме с фото отправлять на e-mail: hr@connectimobil.md
E-mail: hr@connectimobil.md
Web: www.connectimobil.md
+37378415555
Мы заботимся о личностном росте и развитии своего персонала, создавая все условия для комфортной работы, за которую хорошо платят!
Обязанности:
Грамотная организация работы отдела продаж («холодные звонки» + сопровождение клиентов): постановка задач агентам, контроль за их своевременным и качественным выполнением;
Проведение еженедельных планерок и регулярное обучение агентов по недвижимости (общее и индивидуальное);
Организация дополнительного обучения новых сотрудников отдела для максимально быстрого и эффективного выхода на нужный результат;
При необходимости - внесение предложений по оптимизации существующей системы продаж, внедрение их в работу;
Ежемесячное планирование и постановка целей по каждому агенту;
Обеспечение выполнения плановых показателей продаж отдела;
Ведение отчетности, анализ работы отдела. Внесение предложений по оптимизации работы отдела на основании выявленных «слабых мест».
Организация и контроль развития сотрудников отдела
Организация командной работы, рабочего микроклимата.
Оптимизация бизнес процессов отдела и составление отчетной документации
Выполнение плановых показателей работы отдела
Ведение аналитики продаж
Прогнозирование результатов продаж по ключевым направлениям
Анализ конкурентной среды и рынка
Расчет планов, разработка стратегий увеличение продаж
Обучение и «бесшовный» ввод в должность новых менеджеров по продажам в отделе
Требования:
Успешный опыт личных продаж (рассматриваем кандидатов, «выросших» из менеджеров по продажам и знающих работу «изнутри»);
Опыт работы в продажах не менее трех лет;
Умение выстраивать и контролировать работу отдела численностью не менее 15 человек;
Умение выявить «зоны роста» каждого сотрудника и помочь ему выйти на нужный результат;
Высокая инициативность, ответственность, доброжелательность
Стремление к повышению своего профессионального уровня
Наличие лидерских качеств, умение «вести» сотрудников за собой, поддерживать интерес к работе, влиять на результаты работы команды;
Отличные управленческие навыки, умение самостоятельно принимать решения и брать на себя ответственность.
Что мы гарантируем:
Уровень зарплаты от 1000 eur + Бонусы !
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 в благоустроенном офисе в центре Кишинёва
Работа в проактивном, молодом коллективе;
Работа в успешной компании (мы входим в ТОП 20 самых надёжных партнёров по версии MAIB);
Повышение профессиональных навыков.
Резюме с фото отправлять на e-mail: hr@connectimobil.md
E-mail: hr@connectimobil.md
Web: www.connectimobil.md
+37378415555
Ваше резюме успешно отправлено! 🥳
Зарегистрируйтесь сейчас, чтобы отслеживать статус вашего резюме!
Доставлено
и
Просмотрено